Sessions sur-mesures, pour votre équipe et uniquement votre équipe ("intra-entreprises")
...balayant tous les grands thèmes du management...
Nous pouvons mettre au point un programme spécialement pour vous, en deux à cinq journées, dans un de nos lieux de formation ou sur votre propre site.

Les principaux thèmes qui nous sont demandés couvrent :
- Gestion des conflits
- Communication de crise
- Gestion de stress et des tensions
- Gestion du stress en situation dangereuse
- Gestion du stress en situation post-traumatique
- Gestion de temps et organisation personnelle (avec les N.T.I.C. et en intégrant l'A.R.T.T.)
- Gestion du changement
- Communication avec les cinq sens
- Marketing des cinq sens
- Ecoute active
- Entretiens individuels efficaces et motivants
- Techniques de négociation
- Prise de parole en public
- Développer son potentiel relationnel
- Communiquer en interne
- Marquer un événement (team building et Relations Publiques)
- Communication publicitaire
- Communication sur le web
- Communication avec la presse
- Communication avec le monde politique
- Développement de la relation de proximité
- Développement de ses capacités de mémorisation
- Formation de formateurs
- Conduite de réunions efficaces
- Conduite de réunions de créativité
- Manager la motivation
- Construction d'un esprit d'équipe « team building »
- Conception et Management des entretiens d'évaluation
- Travailler avec d'autres pays, d'autres cultures
- Organisation d'un groupe de travail, management de projet
Certains programmes sont spécialement consacrés à un thème opérationnel précis : accompagnement de la mise en place de la règlementaion Sarbanes Oxley Act, par exemple, ou encore accompagnement des deux entités en procédure de fusion-acquisition...
Nous pouvons vous communiquer les contenus détaillés de stages ayant été mis au point sur ces thèmes, en fonction d'une problématique particulière, et nous nous tenons à votre disposition pour travailler à mettre au point une session sur-mesures pour vous :

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